快2023年了，如果还不知道自己的社保是怎么回事？没关系，这篇文章来告诉你吧！下面分三个部分来聊一聊。

一、基本养老保险个人账户余额

企业职工的基本养老保险个人账户储蓄余额是由个人账户的本金和利息构成的。

其中本金等于各年度的缴费基数乘以当年账户记账比例。按照目前执行的政策标准，随用人单位参保的，个人缴费部分全额计入个人账户；以个人身份参加职工养老保险的，本人缴费基数的8%计入个人账户。

其中利息根据1997年劳动部办公厅以劳办发（1997）116号印发了《职工基本养老保险个人账户暂行办法》规定，按养老保险基金记账利率计算利息。记帐利率由各省、自治区、直辖市人民政府参考银行同期存款利率等因素确定并每年公布一次。2016年之后实现了全国统一，每年由人社部统一公布。近年来一直在6%~8%以上，2020年公布的记账利率是6.05%，2021年公布的记账利率是6.69%，比起定期存款和个人投资理财收益要高得多。

所以，截止本年底个人帐户累计储蓄余额就等于上年底止个人帐户累计储存额×(1＋本年记帐利率)＋本年记帐额本金＋本年记帐额利息。

二、社保缴费基数

社保缴费的比例一般养老保险是企业缴纳20%，个人缴纳8%；医疗保险是企业缴纳7.5%，个人缴纳2%；失业保险是企业缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险是企业缴纳1%。生育保险是企业缴纳0.8%。社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩（最低数为上年全市职工工资的60%，最高数为上年全市职工工资的300%）。因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。

三、测算举例

以重庆为例测算个人缴费金额。

根据重庆人力社保局公布的城镇职工年平均工资为79133元（即6595元／月），核定城镇企业职工基本养老保险人员2022年度月缴费基数上限19784元（6595*300%）、下限为3957（6597*60%）。

个人缴交部分如下：

养老保险：8%；

基本医疗保险：2%+5元大病医疗；

失业保险：0.5%；

工伤保险：无需缴纳；

生育保险：与医疗保险一同缴纳，无需单独缴纳。

那么按照最低缴纳标准核算，需要缴纳的个人社保部分合计为3597*10.5%+5=420.5元。

那么，假设小张在重庆一家工厂打工，每月工资3000元。单位在为其缴纳2022年社会保险费时，缴费基数是多少呢？根据规定可以得出，2022年重庆社保缴费基数下限为3957元，虽然小张实际工资只有3000元，但小张最低只能以3957元为缴费基数缴纳。

反之假设小张每月收入高达25000呢？尽管小张实际工资已超过规定缴费上限，但最高只能以19784元为缴费基数。

看到这里应该对社保有一定的了解了吧？​