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分享动态解读:退休养老金新政策,2022年退休人员养老金会涨吗

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从人社部和财政部,传来一个天大的好消息。《关于2023年调整退休人员基本养老金费通知》:

从2023年1月1日起,2022年底前已退休人员,基本养老金提高3.8%!

这对于广大退休人员来说,就意味着每个月可以多领几十块钱、甚至几百块钱的养老金。

这真的是2023年,我们底层老百姓,第一大好消息了。

今年社保养老金,还能上调3.8%的比例,真的是出乎很多人的意料

我国社保养老金,每年增加的比例都是在大幅度的下调。

2021年是上涨了4.5%,到了2022年只上涨了4.0%。很多人考虑到,现在社保局是年年亏损的状态,2023年能上涨3.5%的比例,就要谢天谢地了。

没有想到,今年社保局还挺给力的,上涨的幅度并没有下降了的太厉害,还能保证在3.8%的比例。

这让很多底层老百姓,都是倍感到惊喜。

3.8%是整体水平,具体到个人,上涨的比例都不一样

根据人社部的相关负责人介绍,此次养老金调整,和往年一样的政策。采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜调整相结合的办法。

其中,定额调整部分,同一个区,所有人都一样,体现出的是养老金的社会公平性。

挂钩调整,体现的是“多缴多得”和“长缴多得”。

适当倾斜调整,是体现对高龄退休老人,以及艰苦边远退休人员的照顾。

具体到每个人,金额肯定都有一定的差距。

如果你现在的养老金,一个月就只有1000多块钱,那上涨的比例,肯定是大于3.8%的。如果你现在的养老金,已经一个月七八千了,那上涨的刺激,肯定是小于3.8%的。

所以,这个3.8%的比例,是整体的比例,不是个人的上涨比例。你千万别以为,就是自己的养老金,会上涨3.8%。

上调的金额,什么时候开始计算?又何时能到账?

此次上调的金额,是从2023年1月份开始计算。

也就是说,虽然现在已经是五月份,前面已经发了好几个月的养老金。但是,实际上前面发的钱,都是发少了。没有加上今年上涨的金额,属于社保局“欠费”的状态。

等你所在的省市地区,养老金上涨具体政策出台后,会把前面欠发的钱,一次性补发在你的养老金账户里面。

像我工作的这个城市武汉,按照往年的惯例,一般都是在7月份,补发到账的。也就是说,在7月份的时候,很多人会收到两笔养老金。

一笔是正常养老金发放,只不过是没有上涨前的。

另外一笔钱,就是补发的养老金。补发你1-7个月,上涨的具体金额。把这个钱÷7,就是每个月上涨的金额。再加上正常的养老金,就是上调以后,你的新的养老金。

在八月份的时候,社保局再发养老金,就是上调以后的新数据。

不过,每个省市地区到账的时间不一样。像武汉这边,一般都是七月份到账。一些地区,要八九月份才到账。甚至,还有个别省份,要到12月份,才能到账。

不过,到账晚的地区,也不用着急。这笔钱肯定是有的,跑不掉的。

有人建议:养老金调整,最公平的方式,还是按照金额来靠档增加

每年一到这个时候,关于养老金上调,就会有很多的争议。主要原因就是,贫富差距过大。有的人一个月就1000多块钱,还要找兼职,才能养活自己。而有些退休人员,养老金七八千、甚至上万,根本就花不完。

很多网友认为,这就是典型的“穷的饿死,富的浪费”。应该把养老金上调的机制,好好的调整一下。

比如说,3000块钱以下的人,养老金每年增加10%。

3000-5000元之间的,每年增加5%。

而5000-10000元之间的,每年只能涨1%。

超过10000元以上的,就不应该再增加。

这种养老金上调机制,有两个好处:

第一,有助于缩小贫富差距。免得“旱的旱死,涝的涝死”,不利于社会整体的稳定。

毕竟,贫富差距过大,只会让底层老百姓越来越不满。底层人民不满意,社会想稳定就难。

第二,我国的社保局,天天在说入不敷出。交社保的人越来越少,领养老金的人越来越多。所以,才有“延迟退休”和“提高社保最低缴费年限”的意见穿出来。

不过,不管是“延迟退休”,还是“提高社保最低缴费年限”,都会让社会底层老百姓跟反感。

解决的方法很简单,把那些高养老金限制一下,就能解决社保养老金不足的问题了。

我个人觉得,这个建议还是挺不错的。希望国家政府,能好好的考虑一下,这不失为一个解决养老金不足的好方法。

大家觉得这个建议怎么样?

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