24小时资深资讯:国家公务员暂行条例,法科生和法学生区别

毕业季就要来到了，新一波大学生即将步入社会，联想近几年的疫情，考公是一个不错的选择，至少在薪资保障这一块，体制内的职场新手相比与社会熔炉的小白要混的开。在公务员在招录的条件当中，各机关都热衷于招录法学专业的学生，毕竟号召要依法行政嘛，没有法学专业背景的公务员充当面门，也不太好意思说自己比较专业。

那么法科生考公去行政机关是否合适呢，去了行政机关，是否会如法科生自己所想的那样，运用法治思维去思考、做事，为人民服务呢？下面要简要分析下：

这里，先对行政机关做一个限定，即普通的行政机关，如人社、旅游、教育等部门。

首先，经过了4年正规的法学教育，法科生对应然法有了一定的认识，但对实然法的认识完全来自于别人的口述，没有亲身经历，法科生对依法行政的观念是一种极为理想的状态，当这种理想转态一遇到最露骨的现实时，犹如冷热相遇，是非常看不惯、也非常不爽的。

对于行政机关来说，不论哪一层级，正式通过考试录用公务员，那是在1993年我国《国家公务员暂行条例》颁布之后的事情，而之前公务员的成分纷繁复杂。大家会认为，1993年至今也有30年了，之前的复杂成分随着时间的流失都被净化了，但中国有句古话“近朱者赤近墨者黑”，我们不去评下现在体制内公务员的思想状态，我们就随意打听下人民群众对他们的评价“铁饭碗”“一杯茶一份报一天”“吃空饷”等等，通过这些，也就知道这个群体的精英程度了。

话说回来，行政机关施行首长负责制，但是首长之上还有首长，所以行政机关执行公务的法制化程度完全取决于拍板子的这个人，或者在日常工作当中，领导会适当性的询问下法科生的意见，但其打心里是不认可法科生有专业的水平的，拍板子的人决策依据考虑“影响”的问题，而法律对其影响的程度是最小或者是排在末尾的考虑因素。所以，体制小白在被领导征求意见后会精神奋发，觉得终于有自己的一席之地了，但在看到领导决策后，便会逐渐萎靡。

其次呢，当法科生独自执行职务时，容易遭遇领导打招呼或直接指示的情况，而领导的招呼、指示有很委婉直接“我只是提个建议”“应该要这么做才对，你想想？”“你这么做很容易出问题的”。很多情况下，明知打招呼、指示的方向明显违法，但，体制小白会怎么做呢？很多就按照领导要求做了，法科生也会这样，但内心会无比煎熬，等过了多年后，出了问题，由于年久、记忆不牢和领导口述等原因，往往就是自己担责，是一种有苦说不出的辛酸。

法科生在行政机关往往不是专门处理涉法律类问题，处理行政事务才是主要的工作职责，如写文、办会，当有涉及到行政复议、行政诉讼的事情时，往往都是结局已定的，败诉的可能性极大，所以整一件事情的终点又落在法科生的身上。行政决策不听法科生的意见，法科生对执行公务又无决定权，剩下最后的行政纠错只有让法科生独自面对，领导的想法很简单，就是拖到他调离岗位。

这里没有蔑视行政机关的意识，确实是，法科生去了行政机关，犹如马在牛群中，同样可以吃草，但是马吃长叶植物、牛吃阔叶植物。不是法科生去行政机关不合适，如果不想有作为，去哪里都一样，但没有对比就没有伤害，经历了多年的法学知识浸泡，在这些年当中，周遭都是有共同话语、想法相近的一群人，来到行政机关的小白，辛苦就不说了，没有共同的话语，自己的专业意见，到别人哪里就成为嘻嘻的笑谈，不能说辛苦只能说心累。

所以，个人还是建议，法科生，确实觉得自己学到了一点知识的法科生，考公的话，最好选择法院、检察院、公安、司法行政这些司法部门，累是累些，至少不会浪费所学。