分享新闻消息:灵活就业人员补缴政策,补缴社保的情况说明怎么写
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对于社保的缴纳，很多年轻人并不在意，社保缴纳断断续续，等到明白过来的时候，已经晚了，导致社保缴费没有缴满15年，影响养老金领取，这时候不是退保还是补交？还能补缴吗？怎么补？是一次性补缴还是分段补缴？今天对于这些问题一次性说明白。
2022社保到底能不能补缴？是退保？还是补交？
不建议退保！因为社保符合这些情况，肯定是能补缴的，本来社保就是人民基本福利保障，只要你参加了社保，就不会出现没有办法退休，领不了养老金的情况，具体怎么补缴，与你交的是什么社保有直接的关系。
1、职工社保：
一般情况是不能个人补缴的，但是如果你是因为公司的原因导致的社保断交，这时候可以要求公司进行申请补缴
2、灵活就业社保：
也是可以办理补缴的。两个因素：延长缴费5年，2011年7月1日。
国家社会保险法规定，达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足15年的，可以缴费满15年，社保法实施细则规定，社保法实施前参保延长缴费5年后，仍然不足15年的，可以一次性交满至15年。社会保险法是2011年7月快开始实行的，在此之前缴纳社保，可以一次性补缴满15年。
符合这两个条件，男性在65岁之前，女性在55岁，女干部在60岁的时候，都可以申请灵活就业一次性补缴不足15年的部分。申请通过后，可以办理退休手续，然后领取养老金。
3、城乡居民社保：
可以补缴！2014年2月21日之前，年满60周岁，并未领取国家规定的基本养老保险待遇的，不用不交，就能够领取基础养老保险金。之后的，按照规定领取年龄60岁，缴纳不足15年的，可以按年缴费或者一次性补缴，按照规定领取年龄超过15年的，只能按年缴费。
以上就是根据不同情况，一次性补缴社保的政策，如果你的社保有断交的情况，抓紧申请办理补缴，才能够顺利的享受养老退休待遇。
以上大家明白了吗？更多情况可以评论区留言哦~