[阅读]资深讯息:浙江省人口与计划生育条例,2021年杭州产假是多少天

现在很多年轻人都不敢生孩子，不仅是因为生孩子的花销成本高，而是从准备怀孕到产后，真是孩子三岁前，都是超级费时间的。没有时间精力，养个孩子真不容易。为了解决这一问题，适应人口和计划生育的新形势，我国各城市开始修订生育条例，杭州的生育条例也被修订，以下是具体规定。

产假

女职工合法怀孕并符合法定产假条件的，享受98天的产假。其中，自然分娩的产妇享受98天产假；剖腹产的产妇享受128天产假。当然，具体取决于公司的实际规定，有些单位可能只有128天。

陪产假

男职工的婚配偶生育的，享受15天的陪产假。如果需要照顾生病的配偶或者子女，可以延长至30天。可以一次性全部休完，也可以分开多次休，根据自己的实际情况来。

育儿假

在孩子3周岁以内，父母双方可以各自可以享受每年最多10天的照护假。

流产假

怀孕4个月以下流产的，休产假15天。怀孕4个月以上7个月以下流产的，休产假42天。怀孕7个月以上终止妊娠的，休产假98天，与政策产假一致。

哺乳假

孩子出生后，1岁以内，公司要给女性员工一个小时的哺乳假期，这个时间可以根据自己的实际情况和公司商定。

需要注意的是，以上是杭州最新的产假规定，具体情况也是要看自己公司的具体规定。目前产假、陪产假、育儿假等都是规定，用人单位必须遵守，假期工资不变，这一点大家可以放心。