党的问责工作应当坚持的原则

党的问责工作是党内监督的重要组成部分，是确保党风廉政建设和党的纪律执行的关键环节。为了加强党风廉政建设，维护党的形象，党的问责工作应当坚持一系列原则，以保证问责工作的科学性、公正性和有效性。

1. 法治原则： 党的问责工作必须依法进行，严格按照党的纪律和相关法律法规进行操作。法治是保障问责工作公正性的基础，只有在法治轨道上进行问责，才能确保每一次问责都是有据可依、合法合规的。

2. 公正公平原则： 党的问责工作要坚持公正、公平、公开的原则，不偏袒、不压制。任何党员干部在问责过程中都应当享有公正的对待，不因其职务、地位或其他原因产生歧视。问责决定应当在充分调查取证的基础上做出，确保每一位被问责者都有陈述和申辩的机会。

3. 事实导向原则： 党的问责工作应当以事实为依据，避免主观臆断和片面主观意识的影响。问责的根本目的是纠正错误，使党员干部认识到自己的过失，并取得正确的方向。因此，在问责中，必须客观公正地查明事实，依据实际情况采取合理的问责措施。

4. 教育为主原则： 党的问责工作应当注重教育为主，倡导对被问责者进行思想政治工作，引导其认识错误，接受教育，真正做到知错能改。问责不仅仅是一种惩罚，更是一种引导和激励，通过教育为主，可以更好地实现党内干部的自我纠错和自我教育。

5. 纪律尺度原则： 党的问责工作要坚持纪律尺度，严格按照党的纪律规定进行问责。党内纪律是保持党的团结统一和纯洁性的重要保障，因此，在问责中必须明确纪律底线，对违反纪律的行为进行明确界定，并依法依规予以问责。

总之，党的问责工作应当在法治的轨道上运行，保持公正、公平、公开的原则，以事实为依据，注重教育为主，严格按照纪律尺度进行操作。只有在这些原则的指引下，党的问责工作才能更好地发挥作用，推动党风廉政建设和党的纪律执行向纵深发展。