分享看法大全:退休年龄延长,2022年延迟退休
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采访对象：人力资源和社会保障部门负责人，经济学专家，中青年职场人士，已退休老人。
1.延迟退休最新变化
人力资源和社会保障部门负责人表示，我国实行的是“由国家规定的退休年龄”，目前为男性 60 岁、女性 55 岁。近年来，随着人口老龄化程度越来越高，社会保障压力也越来越大，因此政府现在积极推进延迟退休政策的落实。
据新闻报道，国务院已经开始研究调整退休政策，向更加灵活的、个性化的方向上靠拢。未来 5 年，一系列关于延迟退休的法律法规将陆续出台。
2.男60女55退休会有新调整70岁的老人会不会得享受
经济学专家表示，政府调整退休年龄时，首先需要考虑的是对政策变化的影响。一些人认为，政策变动需要同时体现公平和效率，对人类福祉的最优化追求。延迟退休政策尤其需要制定一些过渡规定，以防止既得利益者受到不公正待遇。
对于已经退休的老人，延迟退休政策不会对他们产生影响。但是，政府可能采取其他政策来保障老年人的生活和福利。
3.那么，延迟退休对谁影响最大？
中青年职场人士表示，延迟退休政策对于刚步入职场或即将步入退休年龄的人群来说，影响最大。如果退休年龄推迟，他们需要更长的时间工作，累积更多的社保缴存时间，以获取更高的退休金。
另一方面，如果延迟退休年龄，各行各业的老年人就有更多的机会为国家和社会做出贡献，发挥更大的价值。从整个社会的角度来看，延迟退休政策应该是有利于经济社会的可持续发展的。
4.对谁影响最小？
已退休老人表示，延迟退休政策对他们影响最小。他们已经享有了退休金福利，不用再为工作而强制性工作。虽然退休年龄的变化不会对他们造成太大的影响，他们也心存感激，感谢国家和社会对他们的照顾和关心。
5.专家怎么看？
经济学专家表示，发达国家的实践表明，将来的退休年龄可能会与正常的预期寿命有关，这将有助于加强社会公正，提高社会资本的效率。
人民大学教授表示，应根据不同群体提出不同的政策来应对延迟退休的影响。对于一些在职场中占有高地位的人来说，延迟退休政策可能会比较合适，因为他们的收入高，可以支付更多的社保缴纳费用。对于一些工资相对较低的人来说，需要更加考虑他们的生活质量和福利。
6.说说你的看法。
根据我国的年龄结构和人口分布来看，尤其是在快速人口老龄化的背景下，延迟退休政策无疑是有益的，这可以降低人口密度，缓解就业压力，提高社会保障的效率。但是，政府应该根据不同的个体和群体，采取匹配的措施，确保政策的灵活性和可持续性。同时，政府还应该加强对老年人群体的社会保障和福利保障，让他们能够过上晚年幸福快乐的生活。
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