实事观点头条:(律师合作分成协议)律师业务合作

合伙关系是指两个以上合伙人为了共同的事业目的，订立的共享利益、共担风险的协议。

合伙关系是一种灵活的、自由的、民间的组织形式，适用于小规模、高效率、高风险的经营活动。

合伙关系有利于发挥合伙人的专业技能和资源优势，实现资源整合和利益共享。

不过，在合伙关系中，也存在着一些问题和风险，如合伙人之间的权利义务如何确定和执行？合伙人对合伙债务如何承担责任？合伙人如何分配利润和分担亏损？

这些问题涉及到合伙关系的核心内容，也是合伙人之间容易发生纠纷和争议的地方。

【案例摘要】

李先生、王先生和张先生是三个高中同学，毕业后各自从事不同行业。李先生是一名软件工程师，王先生是一名市场营销专家，张先生是一名金融分析师。

他们都有着创业的梦想和热情，于是在2020年初决定联手创办一家互联网金融公司，提供在线理财、、支付等服务。

他们没有签订书面形式的合伙协议，而是口头约定了以下几点：

一、三人以平等地位成为合伙人，共同决策公司的经营管理事项；

二、三人各自出资100万元作为公司的资本，按照出资比例分配利润和分担亏损；

三、三人各自负责公司的不同业务部门，按照工作绩效领取工资和奖金；

四、三人均不得擅自退出或转让其合伙份额，除非得到其他两人的同意。

公司成立后，在三人的共同努力下，业务发展迅速，客数量不断增加，收入也稳步提高。

不过，在2020年下半年，由于受到新冠疫情和金融监管政策的影响，公司遭遇了严重的经营危机。

公司的业务出现了大量坏账，支付业务受到了严格限制，理财业务也遭到了客投诉和退款要求。

公司面临着巨大的资金压力和法律风险，无常运营。

在这种情况下，三人的态度出现了分歧。

李先生认为，公司已经没有前途，应该及时清算债务，解散公司，避免造成更大的损失。

王先生认为，公司还有希望，应该寻求外部投资，调整经营策略，挽救公司的形势。

张先生认为，公司的危机是由于其他两人的管理失误和业务不力造成的，他自己没有责任，应该退出合伙关系，收回自己的出资，并要求其他两人赔偿他的损失。

三人无法达成一致意见，互相指责和诉讼，导致公司陷入了更深的困境。

【争议焦点】

本案中，原告李先生、王先生和张先生之间存在两个主要争议点：

一、三人之间是否存在有效的合伙关系？

二、三人之间如何分配利润和分担亏损？

【律师说法】

针对第一个争议点：

本案中，三人在创办公司时没有签订书面形式的合伙协议，而是口头约定了一些基本事项。

这种口头约定不能构成有效的合伙协议，也不能产生有效的合伙关系。因此，在法律上，三人之间不存在有效的合伙关系。

不过，在实际上，三人已经按照口头约定进行了出资、经营、管理等活动，并取得了一定的利润。

这种实际行为表明了三人之间存在着一种事实上的合伙关系。事实上的合伙关系虽然不受法律保护和承认，但也不完全无效。

事实上的合伙人之间仍然应当按照合伙的原则，共享利益、共担风险、共同决策、共同管理、共同承担债务等。

针对第二个争议点：

根据《民法典》规定，合伙的利润分配和亏损分担，按照合伙协议的约定；

合伙协议没有约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；

无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。

这一规定适用于正式的书面形式的合伙协议，也适用于事实上的口头形式的合伙协议。

本案中，三人在创办公司时口头约定了按照出资比例分配利润和分担亏损。

这一约定虽然没有采用书面形式，但是在公司经营期间得到了三人的执行和遵守。

因此，在法律上，这一约定应当视为有效，并作为三人之间分配利润和分担亏损的依据。

此文以一个合伙关系中如何分配利润和分担亏损的案例为例，分析了合伙关系的法律特征、合伙协议的形式要求、事实上的合伙关系的认定和处理、合伙人的利益分配和风险承担、合伙人的退出和转让、合伙关系的终止和清算等问题，并结合最新颁布实施的《民法典》来进行法律解读。