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郑州高温津贴发放时间是6月至9月。也就是说部分劳动者从6月开始，工资里会多出一笔钱。哪些劳动者可以领取这笔钱？能领多少？怎么领？

根据郑州市相关规定，每年6月至9月期间，劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的（以下统称高温作业），用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴，郑州市劳动保障监察举报中心主任荆大志说：“高温津贴有明确规定，属于工资总额的一部分，那么这个既然是工资的组成部分，按照规定必须以现金的形式发放，不能以绿豆、白糖等这些防暑降温产品来替代，那么在发放高温津贴的同时，从事户外露天作业的职工，用人单位也应当发放防暑降温劳保用品”。

据了解，自2022年6月1号起，河南省高温津贴标准由原每人每工作日10元调整为每人每工作日15元。具体哪些人可以领取高温津贴呢？荆大志介绍说：“根据咱们行业特点，主要是集中在户外工作人员，比如建筑工地的农民工，还有快递员”。

根据规定：日最高气温达到39度以上，应停止户外露天工作，日最高气温在37度至39度以下，全天户外露天工作不得超过六小时，35度到37度，用人单位应当采取换班轮休等方式缩短连续作业时间，并向户外工作职工配备防暑饮品物品。

荆大志说：“为方便职工举报投诉，郑州市劳动监察支队举报电话、郑州市劳动保障热线电话12333，以及各县市区劳动监察机构举报电话都将24小时值守，及时受理高温津贴的举报投诉”。

转自：会面